2025年云南九九彩印有限公司招聘公告
2025-06-09来源:前程无忧昆明频道网站
云南九九彩印有限公司2025年度招聘公告
云南九九彩印有限公司成立于1995年6月14日,为云南中烟物资(集团)有限责任公司控股的全资三产企业。历经20余年的稳健发展,现已成为高端包装印刷行业集研发、设计、制造、销售于一体的国内先进企业。公司始终把追求行业先进的技术、工艺及提升服务水平作为目标,高度重视人才、技术、设备、管理、质量和服务等工作,不断提升企业的核心竞争力,推动企业持续发展。
为适应高质量发展需求,获取企业发展所需人才,为企业发展提供必要的人力资源支持,特面向社会公开招聘一批专业技术人才,现将相关事宜公告如下:
一、招聘计划
本次招聘为社会招聘岗位,岗位为生产操作岗、专业管理岗,共计10个岗位类别30人,详见《云南九九彩印有限公司2025年度招聘计划表》(附件1)。
二、资格条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.具有良好的政治表现和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.招聘对象为全国普通高等院校毕业人员,须符合《云南九九彩印有限公司2025年度招聘计划表》内设置的学历、专业和身体条件等要求。在签订就业协议前须取得相应学历、学位证书。
6.招聘对象为留学回国人员须在签订就业协议前取得国(境)外学位、完成教育部学历学位认证。
7.符合烟草行业、云南中烟招聘回避有关规定。
(二)有下列情形之一的,不得报名应聘
1.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
2.未达到应聘条件,或在各级公务员招考、烟草行业招聘中提供虚假应聘信息、隐瞒回避关系、被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;
3.在云南九九彩印有限公司以往招聘中有诚信问题的;
4.属于招聘回避管理范围人员:
(1)云南九九彩印有限公司领导班子配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲;
(2)云南九九彩印有限公司中级管理人员、其他在职职工的配偶、直系血亲及其配偶。
(3)其他回避关系按照云南中烟相关招聘工作管理制度执行。
5.具有法律法规规定不得录用为国有企业工作人员的其他情形和不良记录的。
三、招聘程序
(一)发布招聘公告
招聘公告在前程无忧昆明频道云南九九彩印招聘专栏(https://www.51job.com/kunming/)、易聘人才网(https://www.yipinrc.com/)、都市人才招聘网(https://www.dsrczp.com/)等网站发布,发布日期2025年6月5日至2025年6月18日24时止。
(二)报名
1.报名时间:2025年6月5日至2025年6月18日24时止,逾期不再受理。
2.报名方式:本次报名采用网络报名的方式,不接受现场报名。由应聘者自行登录第三方网站或直接点击报名链接:https://jinshuju.com/f/eXVtvS进行网上报名。
3.报名要求:应聘者只能选择报考1个岗位。应聘者报名时应当按规定填报信息并提交相应报考申请材料,如学历学位证明、相关证书、奖励等报名资料,并签署上传《云南九九彩印有限公司2025年度招聘诚信应聘承诺书》(附件2),报名资料概不退还。填报信息及报名资料一经提交不得修改,应聘者提交报名资料前务必认真审核。
4.应聘者填报的信息及提交的报考申请材料应当真实、准确、完整,未按要求填写信息和上传材料的视为不具备报考资格。
5.应聘者如与云南中烟本部和各直属单位员工有配偶、直系血亲及其配偶、三代以内旁系血亲及近姻亲关系的;或者是与云南九九彩印有限公司员工有配偶、直系血亲及其配偶关系的,填写报名信息时须如实说明。
(三)资格审查
1.由第三方招聘服务机构工作组根据招聘公告报名的相关条件及具体岗位资格条件对应聘者提交的报名信息及材料进行资格审查。
2.在满足本公告报名基本条件且同时满足应聘岗位资格条件要求的应聘者中,择优确定笔试人员。各招聘岗位进入笔试人数与招聘人数比例原则上不超过10:1、不低于3:1。符合招录条件人数与岗位招聘人数比例不足3:1的,裁减或取消岗位招聘计划。
3.资格审查贯穿招聘全过程,在招聘过程中的所有环节,发现应聘者不符合本次招聘条件或存在其他不适宜录用的情形,取消应聘资格;若已被录用,解除劳动合同;构成犯罪的,移交司法机关处理。由此发生的个人损失由应聘人员自行承担。
(四)笔试
笔试内容主要为综合知识,按照百分制标准评分;笔试的时间、地点、要求由第三方招聘服务机构通过短信或邮件等形式另行通知。
(五)面试
1.面试采用半结构化面试的形式进行,面试内容主要为报考岗位所要求的综合素质和业务能力,按照百分制标准评分;面试的时间、地点、要求由第三方招聘服务机构通过短信或邮件等形式另行通知。
2.根据各岗位招聘计划数(如有裁减,则为裁减后的计划数),按笔试总成绩从高到低择优确定进入面试人员。原则上招聘人数为4人及以下的岗位,按招聘人数1:4的比例确定进入面试人数;招聘人数为5-8人的岗位,按招聘人数1:3的比例确定进入面试人数。若出现同一岗位进入面试最后一名笔试成绩相同,则成绩并列者同时进入面试。各岗位进入面试人数与岗位招聘计划数比例最低不低于2:1,比例不足2:1的裁减或取消岗位招聘计划。
3.面试前开展现场资格复审,主要核实应聘人员是否符合规定的报考资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确、完整。考生本人(或持本人委托函的其他人)持身份证及资格复审要求材料原件进行现场复审确认,并签署相关承诺文件;资格复审时间、地点、要求由第三方招聘服务机构通过短信或邮件等形式另行通知。资格复审通过的拟面试人员方可参加面试。因拟面试人员主动放弃或资格复审不合格等原因达不到面试最低比例的,可根据笔试成绩从高到低的顺序按照缺额情况进行依次递补。依次递补后仍未达面试最低比例的,可根据面试最低比例相应裁减或取消该岗位招聘。
(六)综合成绩计算及公布
考试综合成绩按百分制计算,满分100分,综合成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。面试成绩、综合成绩在前程无忧昆明频道云南九九彩印招聘专栏(https://www.51job.com/kunming/)公布。
(七)考察
根据综合成绩从高到低顺序,按照1:1比例(如有裁减,则为裁减后的计划数)确定考察人选,同岗位综合成绩相同者,面试成绩高者优先。考察内容包括政治表现、道德品行、心理素质、遵纪守法等,由第三方组织开展,考察发现不符合录用资格的,不进入体检环节。因应聘者放弃考察或考察不合格而产生的空缺可按综合成绩排名顺次递补。
(八)体检
考察无异议者进入体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行,招聘计划中有特殊要求的岗位,按要求增加相应的体检项目。体检结果异常者,可安排一次复检,体检结果以复检结论为准。必要时,可以要求体检对象重新体检。因应聘者放弃体检或体检不合格而产生的空缺可按综合成绩排名顺次递补。
体检时,体检医生与应聘人员有回避关系的,应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的应聘人员,取消录用资格。体检的具体时间、地点等由第三方招聘服务机构通过短信或邮件等形式另行通知。
(九)公示与录用
1.公示
根据应聘者的考试成绩、考察情况和体检结果等,择优确定拟录用人员。招聘结果在前程无忧昆明频道云南九九彩印招聘专栏(https://www.51job.com/kunming/)公示,公示期不少于7天。
公示期满,对没有问题或者反映问题不影响录用的,按照规定程序办理录用手续;公示后若出现拟录用人员主动放弃录用资格或其他情况无法实际录用的,将根据招聘进度和工作实际进行补录。
2.录用
(1)材料审核
将再次核实应聘人员是否符合规定的报考资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确、完整。资格复审不合格或未按规定时间提交资格复审材料的,取消录用资格。资格复审合格的,方可办理录用手续。
(2)签订就业协议
拟录用人员须在规定时间内与招聘单位签订就业协议,逾期不能签订者,可取消其录用资格。签订就业协议后违约的应聘人员,须向云南九九彩印有限公司赔付违约金人民币2000元/人。
四、其他事项
(一)应聘者请在指定的第三方招聘服务机构网站查看招聘公告,除招聘公告外的笔试、面试、体检等招聘过程性相关信息一律仅由指定的第三方招聘服务机构通过短信或邮件通知。因查看转载的招聘信息造成的一切后果,由应聘者本人负责,公司不接受任何来访。
(二)应聘者在收到关于笔试、面试、体检等环节的短信或邮件通知后,请按相关要求及时在短信或邮件中进行确认是否参加,逾期未确认者,视作自动放弃应聘资格。
(三)本次招聘考试不指定考试辅导用书,不向应聘人员收取报名费、考试费等费用,不举办也不委托或授权任何机构组织开设招聘培训班。
(四)招聘录用人员需进入生产一线从事生产操作工作,相关岗位空缺时可按照有关规定进行调配。云南九九彩印有限公司生产车间采用轮班倒班制,具体班次安排将根据生产计划制定,应聘者需要能适应倒班工作;工作地点为云南省昆明市五华区红锦路362号。
(五)在招聘组织实施进程中,根据实际情况,必要时将对有关招聘工作作出适当调整,请广大应聘者理解、支持和配合。
(六)招聘过程中如出现其他未尽事宜,将由招聘工作领导小组依据实际情况进行商议并确定。
(七)本次招聘信息的最终解释权归云南九九彩印有限公司所有。
五、招聘咨询电话
招聘咨询电话:0871-68010700转691或689
咨询时间:工作日上午09:00–12:00下午14:00–18:00
云南九九彩印有限公司
2025年6月5日
报名链接:https://companyads.51job.com/companyads/2025/km/jjcy/index.htm
来源:https://companyads.51job.com/companyads/2025/km/jjcy/index.htm