云南省储备粮管理有限公司2026年公开招聘公告

云南省储备粮管理有限公司成立于2014年10月20日，是云南省人民政府国有资产监督管理委员会履行出资人职责的省属国有公益性企业。公司负责云南省省级政府储备粮（油）营运管理，负责承储的省级政府储备粮（油）数量、质量和储存安全，发挥省级政府储备在服务云南粮食宏观调控、调节稳定市场和应对突发事件等重要作用，切实为云南粮食安全保障服务。

根据企业发展需要，云南省储备粮管理有限公司现为所属企业面向社会公开招聘高校毕业生2名，社会专业人才1名，有关事项公告如下：

一、招聘计划和对象

（一）招聘计划

具体招聘单位、岗位、专业、学历等详见《云南省储备粮管理有限公司2026年毕业生招聘计划表》（附件1）《云南省储备粮管理有限公司2026年社会招聘计划表》（附件2）。招聘岗位要求的学历、专业条件指应聘人员已（拟）获得的最高学历及所对应的专业。其中，已毕业人员最高学历为其已获得的学历，暂未毕业人员最高学历为其拟获得的学历。

（二）招聘对象

1.校园招聘

校园招聘岗位面向：2026年全国普通高等院校应届毕业生；2025年择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生；2025年1月1日至招聘入职前取得国（境）外学位，入职前完成教育部留学服务中心学历学位认证，且未落实工作单位的留学回国人员。以上人员均须在招聘入职前取得相应学历、学位证书。

年龄要求：本科25周岁及以下（即2001年8月20日及以后出生）；硕士研究生35周岁及以下（即1991年8月20日及以后出生）。

2.社会招聘

社会招聘岗位：35周岁及以下（即1991年8月20日及以后出生）。

二、招聘基本条件

（一）应聘人员应当具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.具有良好的政治素质和道德品行。

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能够胜任倒班工作。

5.符合招聘岗位的学历、专业和工作能力等要求。

6.符合公司招聘回避有关要求。

（二）有下列情形之一的人员，不得报名应聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被开除中国共产党党籍的、被开除公职的。

3.属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员。

4.受到党纪、政务处分且处分影响期未满，或者正在接受纪律审查、监察调查尚未作出结论的人员。

5.在公务员、事业单位、国有企业各类招考中，被认定有舞弊、填报虚假信息等严重违反招考纪律行为，尚在禁考期限内。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的。

7.在读的普通高校非应届毕业生（即在读的非应届研究生不能以本科学历报考，其他情形以此类推）。

8.2025年、2026年毕业人员已落实工作单位，存在正式就业经历的（以社保缴纳记录为准），不得报考高校毕业生岗位。

9.有其他不适宜招录的情形。

三、招聘主要程序

（一）网络报名

1.报名时间

自2026年8月21日9:00至2026年9月3日17:00止，逾期不再受理。

2.报名方式

采取网上报名方式进行，每名报考人员只能报考一个岗位，须准确完整填写《云南省储备粮管理有限公司应聘登记表》（附件3），并按要求上传相关报名材料，材料一经提交且资格初审通过后不得修改。应聘人员应通过指定渠道（yncb2026.ata-test.net.cn）进行网上报名。应聘人员报名时须仔细阅读《招聘公告》，并签订《应聘人员诚信承诺书》（附件4），承诺知悉并严格遵守相关要求和规定。

3.报名材料

应聘人员在报名时须同步上传以下材料电子版扫描件：

（1）本人有效《居民身份证》国徽面及人像面。

（2）近期一寸证件照。

（3）毕业证、学位证、《学历证书电子注册备案表》（中国高等教育学生信息网）；2026年应届毕业还未取得毕业证、学位证的，上传在有效期内的《学籍在线验证报告》（中国高等教育学生信息网）；2025届毕业未就业人员，需提供无社保缴费记录。

（4）专业技术职称证书或成绩单扫描件。

（5）职（执）业资格证书或成绩单扫描件。

（6）本人签名的《云南省储备粮管理有限公司应聘登记表》（附件3）扫描件。

（7）本人手写签名的《云南省储备粮管理有限公司应聘人员诚信承诺书》（附件4）扫描件。

（8）其他相关证明材料电子文档及扫描件。

应聘人员所填写的全部信息和提交的各类材料是资格审查的重要依据，应当确保真实、准确、完整。

（二）资格初审

招聘单位根据岗位资格条件和实际工作需要，对应聘人员简历信息进行线上筛选及资格审查，通过资格初审及简历筛选的应聘人员通知进入笔试程序。

经资格初审合格获准参加笔试的人数与拟招聘岗位人数比例达到3:1方可开考。各招聘岗位进入笔试人数不低于3:1。招聘岗位通过资格审查人数不足3人的，取消该岗位招聘。

（三）笔试

笔试满分100分（按照“四舍五入”原则，保留两位小数处理），占综合成绩的50%。笔试主要测试应聘人员的专业知识水平、综合素质和履职能力等，考试科目为综合知识，本次招聘不设置考试大纲，不委托任何机构培训。实际参加笔试人数与招聘人数比例低于3:1的岗位，将相应裁减招聘计划直至取消该岗位招聘。

（四）资格复审

根据应聘人员笔试成绩从高到低的顺序，按照招聘计划人数1:5的比例确定进入资格复审的人员。出现应聘人员笔试成绩相同的情况：当首位并列时，按比例人数进入资格复审；当末位并列时，末位应聘人员全部进入资格复审。资格复审主要查验报考人员的身份证、学历证、资格证等证件原件，如有证件资料与报名时不相符合的，一律取消面试资格。按照笔试测评成绩从高到低的顺序依次等额递补。请应聘人员保持电话畅通，后续将以电话或短信形式通知或提示。

（五）面试

面试满分100分（按照“四舍五入”原则，保留两位小数处理），占综合成绩的50%。根据各岗位招聘计划数（如有裁减，则为裁减后的计划数），按笔试成绩和资格复审情况确定进入面试人员。按招聘人数1:5的比例确定进入面试人数，若出现同一岗位进入面试最后一名笔试成绩相同，则成绩并列者同时进入面试。

笔、面试具体安排将另行通知，请应聘人员及时关注云南省储备粮管理有限公司公众号及招聘系统内发布的相关信息。

（六）考察和体检

1.考察

根据各岗位招聘计划数（如有裁减，则为裁减后的计划数）1:1的比例，按考生总成绩从高到低排名择优确定进入考察和体检人员。若进入考察环节最后一名考生的总成绩相同，则依次按照面试成绩、笔试成绩、面试权重最大项成绩、笔试权重最大项成绩得分从高到低排名确定考察人选。

考察工作突出政治标准，重点考察人选是否符合深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容主要包括应聘人员的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。

考察采取应聘人员提交材料和招聘单位现场资格复审相结合的方式，必要时招聘单位还可通过函询、走访调查等方式深入了解情况。考察人选达不到招聘资格条件或者不符合报考岗位要求的，考察结果不合格。

2.体检

考察期间，应聘人员在指定的公立三甲医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及其操作手册等有关规定执行，体检费用由体检人员自行承担。招聘岗位对身体条件另有要求的，按要求增加相应的体检项目。体检结果异常者，可在原体检机构安排一次复检，体检结果以复检结论为准。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的应聘人员，一律取消应聘资格。

在规定时间内，因考察不合格、放弃体检或体检不合格等产生的岗位空缺，可根据相应岗位应聘人员综合成绩从高到低排名择优递补进入体检和考察环节。

（七）公示与录用

1.公示

根据应聘人员考试成绩、考察情况和体检结果等，择优确定拟录用人员并进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理录用手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。

2.录用

招聘单位组织拟录用人员在规定时间内签订就业协议，逾期不能签订者，招聘单位可取消其录用资格。若出现拟录用人员主动放弃录用资格或其他情况无法实际录用的，将根据招聘进度和工作实际依次确认替补人选进行补录。

四、报考注意事项

（一）云南省储备粮管理有限公司2026年招聘公告仅通过云南国资公众号、云南人才网、云南省储备粮管理有限公司公众号、ATA招聘汇公众号发布，因查看转载信息造成的一切应聘失误，由本人自行负责。

（二）云南省储备粮管理有限公司招聘网站（yncb2026.ata-test.net.cn）“招聘公告”是应聘人员进行报名应聘的唯一入口，应聘人员每次访问招聘系统时，只能通过云南省储备粮管理有限公司招聘网站点击进入。

（三）招聘资格审查、笔试、面试、体检、考察结果等仅在招聘系统内对应聘人员本人发布。对入围招聘各环节的应聘人员，将通过短信或电话进行通知。应聘人员须在规定时间内确认是否参加相应招聘环节，逾期未确认的视为自动放弃。未入围招聘各环节的应聘人员，不再单独通知。

（四）资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员须诚信参与招聘各个环节，在招聘过程中的任何环节发现应聘人员报考信息不实、资格条件不符合等情形的，取消应聘资格；已被录用的，按规定解除劳动合同；构成犯罪的，移交司法机关处理。由此发生的个人损失，由应聘人员自行承担。

（五）应聘人员在招聘全过程应保持短信、电话等通讯畅通，因通讯不畅导致无法与应聘人员取得联系，对考试、录用等造成影响的，一切后果由应聘人员本人负责。

（六）云南省储备粮管理有限公司招聘不指定考试教材或辅导用书，不收取任何费用，也未委托任何单位、培训机构、中介、个人等举办有关招聘考试的培训班，请应聘人员谨防上当受骗。

（七）本招聘公告最终解释权归云南省储备粮管理有限公司所有。

五、招聘咨询电话

如应聘人员在报考过程中存在业务政策或系统技术方面的问题，请在2026年8月21日至9月3日期间工作日的上午9点到下午17点进行电话咨询，谢绝来访。

（一）报考业务咨询电话0871-65331098。

（二）技术咨询电话021-61948899。

云南省储备粮管理有限公司

2026年8月20日

附件【1：附件1 云南省储备粮管理有限公司2026年毕业生招聘计划表.xlsx】

附件【2：附件2 云南省储备粮管理有限公司2026年社会招聘计划表.xlsx】

附件【3：附件3 云南省储备粮管理有限公司应聘登记表.doc】

附件【4：附件4 应聘人员诚信承诺书.doc】

来源；https://www.ynhr.com/article/8759.html

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