2020年云南煤矿安全监察局招聘编制外劳务派遣制人员公告

2020-05-06来源:云南人才网

云南煤矿安全监察局招聘编制外劳务派遣制人员公告

经云南煤矿安全监察局研究,现面向社会公开招聘2名编制外劳务派遣制职工。

一、招聘原则

按照公开、平等、竞争、择优的原则,统一考试,全面考核,择优聘用。

二、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位

云南煤矿安全监察局统计中心编制外劳务派遣制调度值班员2名。

(二)招聘条件

1.遵纪守法,品行端正,诚实守信,爱岗敬业,具有较强责任心和团结协作精神。

2.大专及以上学历,计算机或煤矿管理相关专业。

3.年龄在45周岁以下,身体健康,能上夜班,周末、节假日需轮班。

4.熟悉计算机软硬件或具有在煤矿从事煤矿生产、安全、技术等工作经验者优先录用。

5.有下列情况之一者,不得报考:

(1)曾受过各类刑事处罚的;

(2)曾被开除公职的;

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

(4)尚未解除党纪、政务处分的;

(5)有其它违反国家法律、法规行为的。

三、报名

报名采取网上报名的方式进行,报名时间为5月1日至5月15日。本次公开招聘编制外劳务派遣制职工考试不收取报名费。

报考人员填写《云南煤矿安全监察局编制外劳务派遣制职工应聘报名登记表》(见附件),并将本人有效身份证、户口、学历(学位)证书及相关资格证书以拍摄或扫描方式制作成电子文档形式,发送至指定邮箱。发送邮件时,邮件标题固定格式为“姓名+身份证号”。

报名邮箱:ynmjtjzx@126.com

联系单位:云南煤矿安全监察局统计中心。

地 址:昆明市盘龙区白塔路329号3楼312室。

联 系 人:张老师。

咨询电话:0871—63152218。

四、考试时间、地点

应聘人员通过资格审查后,将另行通知考试时间和地点。

五、招聘办法

(一)考试

招聘采取考试方式进行,其中考试包括笔试和面试。

实际报名人数与计划聘用岗位数的比例不低于2:1方可组织笔试,根据笔试成绩的高低按照聘用岗位数与参加面试人数1:2的比例确定参加面试人员名单。

根据笔试成绩与面试成绩确定总成绩,其中笔试成绩占总成绩的40%、面试成绩占总成绩的60%。

(二)聘用

按总成绩从高分到低分的顺序依次递补,确定聘用人选。拟聘用人员须提供相关材料的原件进行资格复审和体检,体检在三级以上医院进行,体检标准参照公务员录用标准执行。资格复审或体检不合格的考生不予聘用。

拟聘用人员上岗试用1个月,试用期满考核合格后,按规定与劳务派遣公司签订正式劳动合同。

六、待遇

工资3500元/月,法定节假日值班费按有关规定执行。

七、招聘工作纪律及监督

招聘过程信息公开、结果公开,接受主管部门和社会的监督。对弄虚作假的应聘人员,取消考试资格或聘用资格。云南煤矿安全监察局处级以上干部的亲属,不得报考。

云南煤矿安全监察局纪检监察部门对本次招聘工作全程监督。监督电话:0871—63132210。

附件:云南煤矿安全监察局编制外劳务派遣制职工(应聘报名表)

云南煤矿安全监察局统计中心

2020年4月28日

来源:http://www.ynhr.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=4742

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