云南省滇中引水工程有限公司2019年第二批公开招聘工作人员公告

云南省滇中引水工程有限公司（下称“公司”）于2019年1月9日在省市场监督管理局登记成立，注册资本金60亿元。公司是省国资委履行出资人职责的省属国有独资公司，在滇中引水工程建设期内，由省国资委委托云南省滇中引水工程建设管理局按照委托监管协议的约定对公司履行管理职责。公司的经营范围为：滇中引水工程的建设、运营和管理。

根据滇中引水工程建设管理工作需要和公司发展需要，现面向社会招聘8名工作人员。现公告如下：

一、招聘原则

公开招聘工作遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取面向社会，公开报名，统一面试（测试），综合评定，择优聘用的方式进行。

二、招聘岗位及人数

招聘岗位及人数详见《云南省滇中引水工程有限公司2019年第二批公开招聘计划表》（附件1）。

三、招聘范围

面向社会招聘，符合招聘基本条件和各岗位具体招聘条件的人员均可自愿报名。

年龄计算时间至2019年10月1日。

四、应聘人员条件

应聘人员条件分为基本条件、岗位条件、其它条件3个方面，具体如下：

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

3.具有良好的品行；

4.具备招聘岗位所需的专业或任职资格、执（职）业资格及技能要求；

5.具备适应岗位要求的身体条件；

6.具备大学本科及以上学历；

7.具有岗位所需要的其他招聘条件。

（二）岗位条件

岗位条件详见《云南省滇中引水工程有限公司2019年第二批公开招聘计划表》（附件1）

（三）其它条件

有下列情形之一的人员不得应聘：

1.受过党纪、政纪处分或者正在接受纪律审查的人员；

2.受过刑事处罚或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

3.近三年在机关、企事业单位考核中被确定为“不称职”或“不合格”的人员；

4.现役军人；

5.在读的非应届毕业生；

6.定向和委培的应届毕业生；

7.被开除公职的人员；

8.被各级公务员和参照公务员法管理的机关（单位）辞退的人员。

五、报名程序及资格初审

（一）报名方式

此次公开招聘不接受现场、短信或电话报名。请应聘人员自行下载《云南省滇中引水工程有限公司2019年第二批公开招聘应聘报名表》（见附件2），填写、签字、扫描为.pdf格式后按“应聘岗位+姓名”进行命名并发送至ynsdzysgs@163.com。

请应聘人员务必在提交报名信息前认真核对，确保信息无误。凡提交报名信息不准确、不真实的，造成的一切后果由应聘人员自行承担。

（二）时间安排

1．报名截止时间

2019年10月20日18:00。

2．资格初审时间

另行安排。

3．面试（测试）、资格复审、体检等其它工作时间

另行安排并通知。

（三）有关要求

1．应聘人员每人限报一个岗位。

2．报名与面试（测试）时使用的身份证必须一致。报名时，应聘人员要按要求如实填报有关信息和材料，报名时所填专业须按照毕业证上的专业名称填写（含括号内的专业方向）。应聘人员填报信息不全或错误而导致未通过资格初审的，后果由应聘人员自行承担。

（四）招聘计划调整

每个岗位经资格初审合格的人数与计划招聘人数比例应等于或高于3∶1方进行招聘。未达到3∶1比例的，相应递减招聘人数或取消招聘岗位。招聘紧缺专业岗位，经资格初审合格的人数与计划招聘人数比例未达3∶1的，经公司研究后，可适当放宽比例进行招聘。

六、招聘程序

（一）资格初审

由公司根据应聘者提供的《云南省滇中引水工程有限公司2019年第二批公开招聘应聘报名表》及本招聘公告载明的岗位资格要求等，对应聘者的资格条件进行符合性审查。

资格初审合格的应聘者，全部进入面试（测试）环节。

（二）面试（测试）

面试（测试）主要考察应聘人员专业技能及适应岗位要求的业务素质与工作能力和职业能力等，面试（测试）满分100分。

每个岗位到场参加面试（测试）人数与计划招聘人数比例（简称“面试比”）未达到3：1的，可适当放宽面试比，据实面试（测试）。放宽面试比据实面试（测试）的岗位，若面试（测试）排名靠前的应聘人员面试（测试）成绩低于70分，则相应裁减（或取消）招聘岗位。

每个岗位根据应聘人员面试（测试）成绩从高到低按1:1的比例确定进入资格复审环节人员。

（三）资格复审

资格复审时应聘人员需提供下列原件查验并留存复印件（或扫描件）：学历、学位证书或学历证明材料；职称证书、执（职）业资格证书；公民身份证或其他有效身份证明。

资格复审时间、地点等由公司另行安排并通知。应聘人员未在规定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，取消应聘人员的体检及录用资格，并按照面试（测试）成绩由高至低顺序依次递补（递补最多不超过1次）。

每个岗位根据资格复审结果，按1:1的比例确定进入体检环节人员。

（四）体检

由公司组织拟聘人员到指定医院进行体检，具体参照执行人社部、卫生部联发的《公务员录用体检操作手册（试行）》，体检费用由应聘人员承担。

体检不合格者，不予聘用（不再更换体检机构进行复检），并在同一岗位应聘人员中按面试（测试）成绩由高至低的原则依次递补资格复审及体检（递补最多不超过1次）。

（五）聘用。

拟聘用人员在云南省滇中引水工程建设管理局门户网站（www.dzys.yn.gov.cn）进行公示，公示期不少于5个工作日，公示期满无异议，经公司按程序报批后，办理聘用手续。

拟录用公示及后续环节放弃应聘的，相应裁减（或取消）招聘岗位，不进行递补

七、岗位待遇

本次招聘所有录用人员将与公司签订正式劳动合同；劳动合同签订后，根据员工个人条件和公司有关规定，按程序确定职级；录用人员的薪酬福利按照国家法律法规及公司相关制度执行。

八、招聘纪律

（一）招聘单位遵守招聘纪律，保守工作秘密，接受社会和有关部门的监督。

（二）工作人员必须遵守工作纪律，并按国家和我省法规进行回避。

（三）在本次招聘程序的任一环节，应聘人员有以下情形之一的，取消进入下一环节的资格：

1.填报不实信息；

2.伪造、涂改证件、证明；

3.弄虚作假或以其它不正当手段获取应聘资格；

4.面试（测试）过程中作弊的；

5.其它违反招聘有关规定的行为。

九、重要提示

（一）公开招聘的有关信息通过云南省滇中引水工程建设管理局门户网站（www.dzys.yn.gov.cn）发布。因查看其他渠道的错误信息造成的报名失误，由应聘人员自行负责。

（二）应聘人员应确保填写信息的真实性，特别是所填专业须按照毕业证上专业名称填写（含括号内的专业方向）。凡因应聘人员填报信息不实的，按弄虚作假处理，并自行承担因此造成的取消应聘资格等一切后果。

（三）本公告附件与公告具备同等效力，请应聘人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报名失误所带来的一切后果由本人自行承担。对违反招聘纪律的应聘人员，按有关规定处理。

（四）郑重提醒：招聘单位对公开招聘过程中一切违纪违规违法犯罪行为实行“零容忍”，请应聘人员务必诚信应聘，否则成绩无效。

（五）本次公开招聘不举办或委托任何机构举办辅导培训班，请各应聘人员不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。

（六）公司有权对应聘者进行综合评估，认为面试（测试）成绩排名靠前的应聘者不能胜任岗位时，有权调减录用人数（或取消招聘岗位）。

（七）相关报名资料将由公司妥善处理，恕不退还。

（八）应聘人员填写《云南省滇中引水工程有限公司2019年第二批公开招聘应聘报名表》（附件2）时，应聘岗位名称须严格按《云南省滇中引水工程有限公司2019年第二批公开招聘计划表》（附件1）填写。

（九）招聘期间，公司将通过以下任一（或多种）途径进行通知、公告、公示等信息的发布和与应聘者的联络，请应聘者注意查看、接收，并保持个人通讯畅通，因不及时查看、接收信息或通讯不畅造成的后果由考生自行承担。

1.云南省滇中引水工程建设管理局门户网站（www.dzys.yn.gov.cn）；

2.电话；

3.电子邮件；

4.手机短信。

（十）本招聘公告中的工作部门及主要工作地点为暂定，必要时，公司将对录用人员的工作部门进行调剂，应聘人员须服从调剂。

十、未尽事宜由云南省滇中引水工程有限公司负责解释。

十一、联系方式

（一）综合咨询电话：0871-63606159（陈老师）

（二）邮箱：ynsdzysgs@163.com

十二、工作监督

由公司纪检监察部对本次招聘工作进行监督，受理有关投诉和举报。投诉和举报地址：云南省昆明市圆通街58号连云宾馆二号楼2211室(邮编：650031）。联系人：周老师，联系电话：0871-63602193

附件：1.云南省滇中引水工程有限公司2019年第二批公开招聘计划表

2.云南省滇中引水工程有限公司2019年第二批公开招聘应聘报名表

云南省滇中引水工程有限公司

2019年10月15日

云南省滇中引水工程有限公司2019年第二批公开招聘计划表

序 号	岗位名称	拟聘 人数	专业要求	最低学历要求	最低 学位 要求	职称（执业资 格）最低要求	年龄 要求	其他条件 （工作经历、执业资格等）
1	C1综合管理岗	1	中国语言文学类	“双一流”或“ 985”或“211”高 校，全日制研究生	硕士	/	40周岁 及以下	1.同时具备：①5年及以上国有企业工作经验；②3年及以上省属国有企业 （总部）行政管理相关工作经验。 2.中共党员优先。
2	C2党务管理岗	1	语言文学类	“双一流”或“ 985”或“211”高 校，全日制本科	学士	/	35周岁 及以下	1.同时具备：①中共党员；②10年及以上工作经验；③5年及以上国有企业 工作经验。 2.熟悉党务管理、行政管理等相关工作。
3	C3合同管理岗	1	建筑土木工程及管理 类、水利及水利工程 管理类、交通运输及 管理类	本科	/	经济师	35周岁 及以下	1.同时具备：①5年及以上国有企业建设工程招标投标或合同管理工作经 验；②担任过工程建设（施工/设计/监理/业主之一）项目总经济师或技术 负责人或副经理及以上职务。 2.熟悉招标投标、合同管理等相关工作。
4	C4资产管理岗	1	会计学	全日制本科	学士	会计师	35周岁 及以下	1.具备5年及以上国有企业基本建设项目会计核算或资产管理工作经验。 2.具有较强的职业道德、责任心、沟通协调能力。
5	C5出纳岗	1	会计学	本科	/	/	40周岁 及以下	1.同时具备：①10年及以上国有企业或事业单位会计、出纳等相关工作经 验；②从事过基本建设项目财务管理工作。
6	C6税务管理岗	1	财务管理、会计、税 务等相关专业	全日制本科	学士	会计师	35周岁 及以下	1.同时具备：①5年及以上税务管理相关工作经验；②从事过大型企业税务 管理工作。 2.熟悉会计、税务知识，熟悉国家财经政策和会计、税务法规。 3.具备税务师职业资格、注册会计师职业资格、税务师事务所从业经历者 优先。
7	C7建设工程风 险管理岗	1	机械仪器电气及自动 化类、建筑土木工程 及管理类、水利及水 利工程管理类	全日制本科	学士	同时具备：① 工程师职称； ②建造师（水 利水电专业） 或造价工程师 执业资格	35周岁 及以下	1.同时具备：①10年及以上国有企业建设工程管理工作经验；②担任过工 程建设（施工/设计/监理/业主之一）项目副经理及以上职务。 2.中共党员优先。
8	C8培训管理岗	1	人力资源管理、中国 语言文学类	全日制本科	学士	/	30周岁 及以下	1.同时具备：①中共党员；②5年及以上国有企业工作经验；③普通话二级 甲等及以上。 2.具备较强的文字及口头表达能力、沟通协调能力、执行能力。

文章来源：http://www.dzys.yn.gov.cn/gggs/201910/t20191015_898133.html