云南省2026年第一期高速公路收费员、总务招聘简章
2026-03-23来源：云建培训公众号
2026年第一期高速公路收费员、总务招聘简章
发布单位：云南省建筑劳务有限公司
发布日期：2026年3月23日
报名截止日期：2026年3月29日24:00
一、招聘岗位
本次招聘高速公路收费员、总务岗两类岗位，工作地点分布于弥玉高速、峨石红高速（玉溪段）、古宁高速等多条高速沿线收费站或隧管所，具体岗位信息详见（附件1）。
二、工作时间
（一）高速公路收费员实行24小时轮班制（每班8小时），需适应夜班、节假日排班工作要求。
（二）总务岗每周休2天，轮班休息，节假日需轮流值班。
三、岗位职责
（一）高速公路收费员主要承担高速公路通行费精准征收、收费窗口文明规范服务、各类综合应急处置、收费广场保通保畅等工作，严格落实工作规范，确保收费站点安全、规范、有序运行。
（二）总务岗负责高速公路运营项目公务用车、消防车等专用车辆的驾驶、调度及台账管理；参与高速运营安全管理、消防安全管理工作；承担日常站区、道路、桥梁、隧道等设施的巡检巡查，完成公司交办的其他后勤保障及综合事务。
四、应聘资格条件
（一）基本要求
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，品行端正。
2.无不良嗜好，无违法犯罪记录，未被列为失信被执行人，个人征信良好。
3.具备运营安全基础知识，拥有良好的沟通表达、抗压能力和团队协作精神，服从公司工作统筹安排。
4.具备正常履职的身体条件，无纹身，无影响岗位履职的肢体残疾及心血管类、精神类、心理类、传染性等疾病史。
5.报名填报的个人基础信息（姓名、出生日期、身份证号码等）须真实有效，且与身份证信息完全一致。
（二）岗位要求
高速公路收费员
1.学历：国民教育系列大学专科及以上学历，毕业证书学信网可查。
2.身高：男性净身高≥168cm，女性净身高≥158cm。
3.年龄：30周岁以下（1996年3月1日及以后出生）。
4.优先录用：退伍军人、有文体特长、招聘工作地户籍、具有高速公路收费相关工作经验者。
总务岗
1.年龄：45周岁（含）以内（1981年3月1日及以后出生）。
2.驾照与驾龄：持B2及以上机动车驾驶证，具有3年（含）以上实际道路驾驶经验。
3.交通记录：近3年内无刑事犯罪、行政拘留记录，无酒驾、醉驾、毒驾、无证驾驶、肇事逃逸、驾驶证记满12分等严重交通违法记录；近3年内一般交通违法记录不超过3次且均已处理完毕。
4.优先录用：退役军人、国家综合型消防救援队伍退出人员、招聘工作地户籍人员。
五、招聘流程及时间安排
本次招聘仅接受网络报名，收费员、总务岗报名通道一致，招聘各环节合格名单、考核安排、入职通知等所有信息，均通过“云建培训”公众号官方渠道统一公示发布，请应聘者持续关注，及时查阅相关信息。
具体流程如下：
1.报名阶段（2026年3月23日-3月29日24:00）本次报名采取网络报名方式。应聘人员在规定时间内按要求通过登录云南考试服务平台网上报名系统（https://baoming.ynexam.com/）进行报名，具体操作详见《报名操作手册》（附件2）。填报的姓名、出生日期、身份证号码等个人基础信息，须与身份证原件信息完全一致，系统不接受任何后台信息修改。报名后可通过平台【我的】-【投递记录】查看、核对报名信息，逾期未报名不予补报。
2.资格初审（2026年3月30日-3月31日）初审通过人员名单及后续考核安排，将于2026年4月1日-4月3日通过“云建培训”微信公众号官方渠道公示。
3.考核环节（公示后按安排开展）收费员：先笔试（2026年4月7日-4月10日）后面试；笔试为线上现场答题（手机/平板/电脑均可），考点自行选择，提供练习题库（登录方式随笔试通知发布）；笔试合格人员名单及面试安排于2026年4月13日-4月15日通过建筑考务公司官方渠道公示，面试为半结构化现场面试，考察语言表达、应变能力及岗位匹配度，现场核验年龄、学历、身高（脱鞋）、体重等基本信息。总务岗：现场面试+车辆驾驶实操；考察语言表达、应变能力、岗位匹配度及多类型车辆驾驶熟练度，现场核验报名资料完整性及真实性，具体时间、地点以建筑考务公司官方渠道公示为准。
4.体检与入职（另行公示）考核合格人员名单、体检要求及入职安排将通过建筑考务公司官方渠道公示；拟录用人员需自行承担费用完成入职体检（标准参考《公务员录用体检通用标准》，含公司指定必检项），体检合格后按指引办理报到，参加岗前培训。
六、薪酬福利与劳动关系
（一）薪酬标准1.高速公路收费员：综合年薪5万-7.8万元，缴纳五险一金。2.总务岗：综合年薪6万-8万元，缴纳五险一金。
（二）福利保障享受带薪年假、法定节日福利、年度免费体检、标间配置职工宿舍、工作餐等多项福利。
（三）劳动关系依据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定签订劳动合同，按公司规章制度及岗位要求履职。
七、应聘重要提示
1.报名规范：本次招聘仅接受上述指定平台报名，不接受现场、电话、邮件等其他形式报名；公司不提供任何报名信息的后台修改服务，因个人操作、信息填写错误等导致审核失败的，责任由应聘者自行承担。
2.信息公示：招聘全流程所有环节的公示信息、工作安排，均通过“云建培训”微信公众号官方渠道统一发布，无其他通知渠道，请全体应聘者务必持续关注，避免遗漏重要信息。
3.身份信息责任：个人基础信息（姓名、出生日期、身份证号码等）必须真实有效，且与身份证信息完全一致，若因身份信息不符、虚假填报等问题，导致系统简历筛选不通过、考试身份注册失败、面试及入职身份核验不一致的，所有责任由应聘者个人承担，公司将立即取消其应聘/录用资格。
4.通信畅通：确保报名预留手机号可正常接收通知，投递简历后保持电话24小时畅通，因无法联系导致的考核错失，责任自负。
5.费用声明：招聘全程不收取报名费、培训费、保证金等任何费用，谨防各类诈骗信息，切勿向第三方转账缴费。
6.岗位适配：入职后需参加集中军训，收费员岗为24小时轮班制（含夜班）、总务岗轮班休息且节假日轮流值班，身体基本素质无法胜任者请谨慎报名。
7.公平就业：本招聘严格遵循公平、公正、公开原则，不因民族、种族、性别、宗教信仰等差异歧视应聘者。8.咨询方式：工作日工作时间可致电咨询，联系电话：0871-63523382、0871-635233830871-63523384
八、不予录用情形
1.曾受刑事处罚或党纪、政务处分尚未解除的；
2.被列入失信被执行人名单或存在严重个人征信问题的；
3.隐瞒病史、提供虚假报名材料或冒用他人身份报名的；
4.个人基础信息与身份证原件不一致，导致资格审核、身份核验无法通过的；
5.违反招聘流程规范，拒不服从工作安排的；
6.其他违反国家法律法规、行业规范或公司规章制度的情形。
扫描二维码即可参与报名
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/Yo9b2Ck9GwaF1cwupObcmg