2022年楚雄州姚安县公安局招聘劳务派遣制警务辅助人员公告

2022-02-15来源:楚雄州人力资源和社会保障局网站

【主要信息】

招聘人数:20人

学历要求:初中及以上学历

报名时间:2022年2月14日至2月21日

报名地点:楚雄州人力资源市场(楚雄市阳光大道283号,楚雄州人力资源和社会保障局一楼大厅)



姚安县公安局公开招聘劳务派遣制警务辅助人员公告

因工作需要,楚雄金泰人力资源和社会保障事务有限公司受姚安县公安局委托面向社会公开招聘劳务派遣制留置看护辅助人员(简称辅警)20名,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备的原则;

(二)坚持公开、公平、竞争、择优的原则;

(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适的原则。

二、招聘岗位及工作内容

(一)留置看护辅警

(二)负责协助人民警察对监察留置对象进行看护、对留置场所进行管理。

(三)辅警不具有人民警察和公务员身份,不纳入编制管理,不行使人民警察职权。

三、招聘条件

(一)基本条件:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护宪法,遵守国家法律法规,品行端正,无违法犯罪记录;

3、楚雄州内户口;

4、男性,年龄18-50周岁,以本人身份证日期为准;

5、初中及以上学历,退伍军人优先;

6、品行端正、心理健康,具有忠诚、敬业、吃苦、奉献精神,组织纪律性强,能保守工作秘密,遵守工作纪律;

7、具有正常履行职责所需的身体条件和心理素质,无色盲、无口吃、无纹 身,无各种慢性传染性疾病、无精神性疾病;

8、具有吃苦耐劳精神,勤务辅警需要能适应夜间执勤和轮换值班。

(二)优先条件:

优先招聘烈士、因公牺牲军人、因公牺牲人民警察和因公牺牲(死亡)机关事业单位工作人员的配偶、子女。在同等条件下,优先招聘中共党员、退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、政法类和警察类院校毕业生,以及能熟练使用计算机、具有文字综合能力的人员。

(三)有下列情形之一的人员,不能聘用为辅警,请勿报名:

1、本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

2、本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

3、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

4、编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5、因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

6、曾被行政拘留、司法拘留、收容教育或者有吸毒史的;

7、被吊销律师、公务员执业证书的;

8、被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

9、曾因违反警务辅助人员有关管理规定而解除劳动合同的,或者从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

10、道德败坏,有不良行为或有较为严重的个人不良信用记录的;

11、有身体或精神疾病,不宜从事警务辅助工作的;

12、其他不适合从事警务辅助工作的情形。

四、招聘程序

(一)体检和政审

体检到县级以上人民医院开展,费用由报考人员自行承担,文职辅警体检合格标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,勤务辅警和留置看护辅警体检合格标准参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。

政审由州公安局政治部统一安排,参照公安机关录用人民警察政审的相关规定执行。

(二)岗前培训

组织开展岗前培训,培训合格人员确定聘用。

(三)聘用

按照平等自愿、协商一致的原则与楚雄金泰人力资源和社会保障事务有限公司签订劳动合同。试用期为1个月,试用期满考核不合格的,解除劳动关系。

办理聘用手续前已就业的人员,须自行与原单位协商解除劳动关系,并提交解除劳动合同的相关证明材料方可办理聘用,否则将按规定取消聘用资格,造成任何后果由报考人自行承担。

五、待遇标准:

(一)保障经费3650元/月(包含单位和个人承担的五险)的平均标准进行保障。

(二)辅警实行层级化管理,并进行绩效考核,表现优秀的辅警待遇将高于平均标准。

六、报名要求:

报名请携带身份证复印件一份,近期小一寸照片一张。

七、报名时间和地点:

(一)报名时间:2022年2月14日至2月21日(周一至周五,早8:00-18:00)

(二)报名地点:楚雄州人力资源市场(楚雄市阳光大道283号,楚雄州人力资源和社会保障局一楼大厅)

楚雄金泰人力资源和社会保障事务有限公司

二〇二二年二月十四日

文章来源:http://rsj.cxz.gov.cn/info/1136/14713.htm

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