昆明市晋宁区应急管理局招聘编外工作人员公告

昆明市晋宁区应急管理局因工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，决定面向社会招聘编外工作人员。现将有关事项公告如下:

一、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，热爱祖国，自觉遵守法律法规，遵守单位规章制度。

（二）诚实守信，品行兼优，身体健康。

（三）年龄在18周岁以上（2007年1月以前出生），35周岁以下（1989年4月以后出生），男性。

（四）具有良好的道德情操和心理素质，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，品行端正、作风正派、爱岗敬业，服从组织安排，纪律观念较强，保守工作秘密。

（五）大专及以上学历，计算机类、电子信息类、安全科学与工程类、化工与制药类、中国语言文学类、法学类专业。

（六）具有行政机关单位工作经验者优先。

（七）有下列情形之一者不得报名。

1.被开除中国共产党党籍的人员；

2.受到党纪、政务处分、被开除公职的人员；

3.受到刑事处罚或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.各级各类考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员或正在接受纪律审查的人员；

5.有较为严重的个人不良信用记录的人员；

6.因违纪违规被原单位开除、辞退、解聘的人员；

7.其他按法律法规规定不符合应聘条件的。

二、岗位要求

（一）岗位名称：应急值班值守人员。

（二）岗位工作内容：1.接收、核实、汇总、上报生产安全类和自然灾害类突发事件信息和紧急重要情况，接收到事件信息后，及时报告带班局领导；2.根据生产安全类和自然灾害类突发事件的分级和分类，调度相关乡（镇）、街道和区应急局有关科室开展协调处置工作；3.传达、督促、落实局领导对突发事件的指示和批示要求，跟踪、整理、反馈、报告生产安全类和自然灾害类突发事件的应急救援动态信息；4.根据生产安全类和自然灾害类突发事件的应急救援需求，联动有关部门、单位、队伍、装备、物资开展救援工作；5.开展日常值班检查、调度、联络等工作；6.处理区应急局非工作时间往来的文、电工作事项；7.负责保管应急通信器材，对值班电话、卫星电话、现场记录仪、对讲机时刻保持满电状态；8.完成领导交办的其他工作。

（三）招聘人数：1名。

（四）工作地点：昆明市晋宁区应急管理局。

三、报名及资格审查

（一）报名时间：2025年4月29日至5月8日（双休及节假日除外），工作日上午9:00—12:00，下午13:00—17:00。报名人员在规定时限内到指定报名地点进行现场报名，不得代报。

（二）报名地点：昆明市晋宁区应急管理局（昆明市晋宁区昆阳街道昆阳街1152号）。

（三）联系电话：0871-67892406。

（四）报名时需提供的证件、材料。

1.毕业证、学位证、居民身份证原件及复印件（户主页和本人页）各1份（备注：审查原件，交复印件）；

2.本人小1寸近期免冠彩色照片2张；

3.无违法犯罪记录证明1份；

4.个人简历1份（自制）；

5.昆明市晋宁区应急管理局2025年招聘编外人员报名表（附件）。

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（五）资格审查：报名完成后，统一进行资格审查，并发布审核通过人员名单。

四、招考方式及程序

本次招聘采取笔试+面试方式进行。

（一）笔试

1.笔试时间及地点：2025年5月9日（星期五）上午9:30-11:30，昆明市晋宁区应急管理局；

2.笔试内容：笔试采取闭卷方式进行，主要测试综合基础知识、时事政治、公文写作等相关知识，满分100分；

3.笔试成绩于笔试结束后3天内通过昆明市晋宁区应急管理局办公楼一楼公示栏发布。

（二）面试

1.面试人员与招聘人数的比例为3:1，按照笔试成绩从高到低的顺序进行确定，不足3:1比例的按照实际参加人数等额面试；

2.面试时间及地点：2025年5月12日（星期一）上午9:30开始，昆明市晋宁区应急管理局；

3.面试内容：面试采取结构化面试方式，主要测试应试者综合协调处置能力，满分100分；

4.面试成绩于面试结束后张贴在昆明市晋宁区应急管理局办公楼一楼公示栏上。

（三）成绩计算

综合成绩满分100分，综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，成绩由昆明市晋宁区应急管理局进行办公楼一楼公示栏发布，公示时间3日（含双休及节假日）。

五、体检

根据综合成绩情况，按照岗位招聘人数1:1比例确定体检人员名单，参加体检人员须按招聘单位通知要求进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由报考人员自行承担。在体检中不合格的人员取消其拟聘用资格，并书面告知理由，因此产生的空缺依次递补。

六、公示、办理入职手续

（一）根据综合成绩、体检情况确定拟聘人员，在昆明市晋宁区应急管理局单位办公楼一楼公示栏进行公示，公示时间3日（含双休及节假日）。公示无异议的，办理相关入职手续。

（二）在未办理入职手续前，若拟聘用人员提出放弃的，从符合条件人员中。按成绩从高到低依次递补。

七、其他事项

（一）有下列情形之一的，视为自动放弃。

1.拟聘用人员自动放弃聘用的（提交本人签字的书面情况说明）；

2.公示期满后，联系不上本人的；

3.未按规定时间参加考核和体检的。

（二）有下列情形之一的，取消报名资格和聘用资格。

1.弄虚作假、伪造涂改证件、证明或以其他不正当手段取得应聘资格的；

2.在考核和体检过程中有舞弊行为的；

3.其他违反公开招聘有关规定的行为。

（三）本公告最终解释权归昆明市晋宁区应急管理局所有。其他未尽事宜，请与招聘单位进行咨询。

昆明市晋宁区应急管理局

2025年4月28日

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/KT6QDnEDHP75Hr-WaGIhMg