中国科学院西双版纳热带植物园生物信息研究组主要从事基于高通量测序数据分析结合分子生物学实验的热带经济和药用植物功能基因组研究。因科研工作需要，现公开招聘副研究员，助理研究员，研究助理2-3人，欢迎符合条件者竞聘。

一、应聘条件

1、热爱应用性基础科研工作，治学严谨，学风正派，具有良好的合作意识，团队协作精神和优秀的沟通能力；

2、副研究员岗位年龄一般在40岁以下，助理研究员岗位年龄一般在35岁以下，研究助理岗位年龄一般在30岁以下；

3、副研究员岗位需具有生物或计算机博士学位，主持过（PI/co-PI）国家级基金项目，以第一作者发表SCI论文3篇及以上，累计影响因子>5.0；

4、助理研究员岗位需具有生物或计算机博士学位，作为骨干参加过国家级基金项目，以第一作者发表SCI论文1篇及以上，累计影响因子>3.0；

5、研究助理需具有计算机硕士学位，对于linux系统以及服务器集群管理有丰富经验，有生物学合作研究经验者优先考虑；

二、待遇和须知

工资及福利待遇按中国科学院西双版纳热带植物园有关规定执行，应聘材料提交等其它相关事项请登陆中国科学院西双版纳热带植物园网站（http://www.xtbg.ac.cn），查看“公告栏—招聘”中的“应聘须知”。

三、本招聘启事长期有效，直至招聘到合适人员。

四、联系方式

请将详细简历（包括个人基本情况、教育背景和工作经历、论文清单）、未来研究兴趣、代表性论文等发送至刘长宁（liuchangning@xtbg.ac.cn）和刘志秋（job@xtbg.org.cn）。

应聘须知

一、应聘人员（高层次人才除外）须认真填写《岗位招聘表》（附后），同时提交以下材料扫描件：

1、学历证书、学位证书；

2、已发表的学术论文目录和首页、专利/成果证书、工作经历证明；

3、能够证明本人能力和业绩的证书及相关材料。

二、人事教育处负责应聘人员的资格审查。符合申报条件的，另行通知面试时间。

三、面试：每位应聘人报告时间20分钟，答辩提问10-15分钟。应聘人重点讲述受聘后的工作设想。

四、通过面试的人员，提交园主任办公会议审定通过后，由人事教育处统一组织体检，体检合格者方能录用。

五、聘任人员纳入我单位事业编制，详情可向人事教育处咨询。

六、各类人员相关待遇

（一）聘任为副研究员（或相当）专业技术职务的人员

1、属外籍科技人员，可以提供：（1）15万年薪（税前，包含各种社会保险，其中40%应由课题支付）；（2）提供20万元科研启动费；（3）受聘期间提供70m2住房（按规定收取一定的租金）。

2、属于华人回国定居或国内其它单位调入的科技人员，根据所聘岗位，可以提供：（1）30万元购房款（若连续聘任满8年，所购房归个人所有；不足8年，按年份折扣）；（2）进入研究组的，提供20万元科研启动费；（3）享受研究组同类人员待遇。户口落在昆明市，协助办理配偶的工作和帮助解决子女入学。

（二）聘任为中、初级专业技术职务的人员

1、具有博士学位的人员：提供一次性住房补贴、安家费10万元（若连续聘任满8年，住房补贴和安家费归个人所有；不足8年，按年份折扣）。进入研究组的，提供10万元科研启动费，享受研究组同类人员待遇；

2、具有硕士学位的人员，一次性发放5000元的安家费（见习期满后兑现），没有享受过一次性住房补贴且工作地点在园部的人员，单位根据实际情况提供住房（按规定收取一定租金），享受同类人员待遇。

七、联系方式

部 门：人事教育处

联系人：陈志云、杨秀华

地 址：云南省勐腊县勐仑镇

电 话：0691-8716663　 0871-5122278

E-mail：rsc@xtbg.org.cn

单位网址：http://www.xtbg.ac.cn

《中国科学院西双版纳热带植物园招聘表》.doc